“特養の生活相談員になるためのロードマップ” はこちら ≫

実務経験

実務経験

もうイライラしない!特養の生活相談員が気の合わない同僚とうまく付き合うテクニック5選

「どうしても仲良くできない同僚がいる」「いつもイライラしてしまう……」といった方は必見!この記事では、特養の生活相談員が気の合わない同僚とうまく付き合うテクニックについて解説しています。
実務経験

これで解決!自分の弱みや失敗を仕事や生きる力に活かす方法4選

弱みや失敗は誰にでもあることで、恥ずかしいことでも隠しておくべきことでもありません。仕事や人生で成功する人の多くは、自分の弱みや失敗を上手に活用し強みに変えています。「自分の弱みや失敗を仕事や生きる力に活かす方法」について学びましょう。
実務経験

実はわたしも繊細さん?HSPの基本的な特徴とタイプ4選

この記事を読むことで、HSPの基本的な特徴とタイプについて知ることができます。「HSPについて知りたい」「もしかしたら、自分はHSPかもしれない」と思われている方は必見。HSPについての理解を深め、特徴を活かした働き方・上手な生き方に繋げましょう。
実務経験

リテラシーってなに?特養の生活相談員になりたい人が福祉・介護・心理リテラシーを高めるメリット12選

みなさんは「リテラシー」という言葉を知っていますか?この記事では「特養の生活相談員になりたい人がリテラシーを高めるメリット」について、丁寧に解説しています。「リテラシーの意味や高めるメリット」がわかり、仕事や人生に役立つ内容になっています。
実務経験

楽しい人生を約束!仕事が好きになる3つの秘訣

「仕事に対して熱心に取り組むこと」と「経済的な成功と人生を豊かにすること」は相関関係があります。「どうすれば楽しく仕事しながら生きていけるのか」 「今の職場・仕事をこのまま続けて良いのか」などと悩みを抱えている人にとって、とても役立つ内容となっています。
実務経験

効率一辺倒になるな!施設の人員配置基準見直しに必要な4つの視点

ICT導入により生産性向上を図ることは必要です。しかし人員配置基準の見直しだけが独り歩きし、介護現場に混乱をもたらすことは避けなければいけません。この記事では施設における人員配置基準の柔軟化をめぐる経緯と、人員配置基準見直しに必要な視点についてお伝えします。
実務経験

成長には欠かせない!スーパービジョンの理想と有効な手法

スーパービジョンは、自分の知識・スキルの基盤をそれぞれ固有の環境・特性をもつクライエントに合わせて応用できる有効な手法です。この記事では「現実的かつ本質を見失わないスーパービジョンはどうしたら展開できるのか」について詳しくお伝えしていきます。
実務経験

わたしたちにできることは?誰もが誰かのゲートキーパー

自殺の心理や支援方法の間違えた認識は、相手に不快な思いをさせるだけに留まらず、さらに追いつめてしまうことにも繋がりかねません。今回の記事では、自殺の現状・自殺の心理などの理解が深まり、「自殺を予防するために必要な知識や方法」を具体的に知ることができます。
実務経験

【悩みや不安を対話で解決!】ナラティヴ・アプローチの意味・手法・効果をわかりやすく徹底解説

「ナラティヴ・アプローチ」は従来の心理療法とは異なる考えをもとにした新しい手法で、幅広いジャンルで活用できると期待を集めています。この記事では「ナラティヴ・アプローチの意味・手法・効果」についてお伝えします。
実務経験

認知症だからと決めつけない!意思決定する力を評価する手順と方法

認知症高齢者の治療やケアにおける意思決定支援において、「本人の意思だけで決めても良いのだろうか?」と不安になったり、悩んでしまう場面はありませんか?この記事を読むことで、「本人の意思決定する力を評価するポイント」が明確になります。
タイトルとURLをコピーしました